國(guó)際勞工組織表示,疫情之前,全球約有2.6億居家工作者,占全球就業(yè)人口的7.9%;其中56%是女性。他們包括持續(xù)遠(yuǎn)程工作的遠(yuǎn)程工作者,大量從事刺繡、手工藝品制作、電子裝配等產(chǎn)品無(wú)法自動(dòng)化生產(chǎn)的勞動(dòng)者,以及提供處理保險(xiǎn)索賠、文案編輯的數(shù)字平臺(tái)工作人員等。
居家工作人數(shù)急劇增加,凸顯了居家工作者面臨的惡劣工作條件。國(guó)際勞工組織指出,在中低收入國(guó)家,幾乎所有居家工作的人(90%)從事的都是非正規(guī)工作。他們面臨的情況通常比在外工作的勞動(dòng)者糟糕。數(shù)據(jù)顯示,在英國(guó),居家工作者的收入平均(比在外工作的人)低13%;在美國(guó)低22%;在南非低25%,在阿根廷、印度和墨西哥約低50%。
報(bào)告指出,居家工作者難以享受與其他勞動(dòng)者同等水平的社會(huì)保護(hù)。他們也不太可能加入工會(huì)或受到集體談判協(xié)議的保護(hù)。在許多情況下,居家工作者被歸為獨(dú)立承包商,因此被排除在勞動(dòng)法規(guī)監(jiān)管范圍之外。
“與非居家工作的勞動(dòng)者相比,居家工作者面臨更大的安全和健康風(fēng)險(xiǎn),獲得培訓(xùn)的機(jī)會(huì)更少,這可能會(huì)影響他們的職業(yè)前景。”報(bào)告稱(chēng)。
國(guó)際勞工組織稱(chēng),在未來(lái)數(shù)年,居家工作可能會(huì)變得更加重要,并建議提高居家工作的可見(jiàn)度,通過(guò)擴(kuò)大法律保護(hù)范圍、改善合規(guī)、推廣書(shū)面合同、提供社會(huì)保障等方式促進(jìn)居家工作者向正規(guī)經(jīng)濟(jì)過(guò)渡。